Kündigungsschreiben Krankenkasse — Vorlage 2026

Jedes Jahr wechseln rund 10 % der Schweizer Bevölkerung ihre Krankenkasse. Damit die Kündigung reibungslos funktioniert, brauchen Sie ein korrekt formuliertes Kündigungsschreiben. Auf dieser Seite finden Sie kostenlose Vorlagen zum Kopieren — sowohl für die ordentliche Kündigung als auch für die ausserordentliche Kündigung bei Prämienerhöhung. Zusätzlich erklären wir, welche Angaben zwingend ins Schreiben gehören und wie Sie es am sichersten versenden.

Was muss im Kündigungsschreiben stehen?

Ein Kündigungsschreiben für die Krankenkasse muss bestimmte Pflichtangaben enthalten, damit es gültig ist. Fehlt eine dieser Angaben, kann die Krankenkasse die Kündigung zurückweisen — und Sie bleiben ein weiteres Jahr gebunden. Die folgende Tabelle zeigt alle erforderlichen Felder auf einen Blick.

Tipp: Geben Sie im Betreff klar an, dass es sich um eine Kündigung der obligatorischen Krankenpflegeversicherung handelt. So wird das Schreiben sofort der richtigen Abteilung zugeordnet. Falls Sie auch die Zusatzversicherung kündigen möchten, brauchen Sie dafür ein separates Schreiben.

Vorlage ordentliche Kündigung

Die ordentliche Kündigung der Grundversicherung ist per 31. Dezember möglich. Das Schreiben muss spätestens am 30. November beim Versicherer eintreffen. Wer ein Versicherungsmodell mit höherer Franchise gewählt hat, kann zusätzlich per 30. Juni wechseln — sofern das Schreiben bis 31. März eingeht.

[Ihr Vorname und Nachname]
[Ihre Strasse und Hausnummer]
[PLZ Ort]

[Name der Krankenkasse]
[Strasse/Postfach]
[PLZ Ort]

[Ort], [Datum]

Betreff: Kündigung der obligatorischen Krankenpflegeversicherung (OKP)

Versicherungsnummer: [Ihre Policennummer]
Geburtsdatum: [Ihr Geburtsdatum]

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit kündige ich meine obligatorische Krankenpflegeversicherung (Grundversicherung) fristgerecht per 31. Dezember 2026.

Bitte senden Sie mir eine schriftliche Bestätigung der Kündigung an meine oben genannte Adresse.

Freundliche Grüsse

[Handschriftliche Unterschrift]
[Vorname Nachname]

Kopieren Sie diese Vorlage, passen Sie die Platzhalter an und drucken Sie das Schreiben aus. Vergessen Sie die handschriftliche Unterschrift nicht — ohne sie ist die Kündigung unwirksam. Prüfen Sie vorab die genaue Adresse Ihrer Kasse auf der letzten Prämienrechnung.

Vorlage ausserordentliche Kündigung bei Prämienerhöhung

Erhalten Sie im Herbst von Ihrer Krankenkasse die Mitteilung über eine Prämienerhöhung, haben Sie ein Sonderkündigungsrecht. In diesem Fall gilt eine verkürzte Frist: Die Kündigung muss bis spätestens 30. November beim Versicherer sein. Das BAG veröffentlicht die neuen Prämien jeweils Ende September — Sie haben dann rund zwei Monate Zeit für den Wechsel.

[Ihr Vorname und Nachname]
[Ihre Strasse und Hausnummer]
[PLZ Ort]

[Name der Krankenkasse]
[Strasse/Postfach]
[PLZ Ort]

[Ort], [Datum]

Betreff: Ausserordentliche Kündigung der Grundversicherung aufgrund Prämienerhöhung

Versicherungsnummer: [Ihre Policennummer]
Geburtsdatum: [Ihr Geburtsdatum]

Sehr geehrte Damen und Herren,

mit Schreiben vom [Datum der Prämienerhöhung] haben Sie mir die Erhöhung meiner Krankenkassenprämie per 1. Januar 2027 mitgeteilt.

Gestützt auf Art. 7 Abs. 2 KVG mache ich von meinem ausserordentlichen Kündigungsrecht Gebrauch und kündige meine obligatorische Krankenpflegeversicherung per 31. Dezember 2026.

Ich bitte um schriftliche Bestätigung der Kündigung.

Freundliche Grüsse

[Handschriftliche Unterschrift]
[Vorname Nachname]

Bei der ausserordentlichen Kündigung ist der Verweis auf die Prämienerhöhung und die gesetzliche Grundlage (Art. 7 Abs. 2 KVG) besonders wichtig. So dokumentieren Sie, dass Ihre Kündigung rechtmässig ist. Lesen Sie auch unseren Blog für weitere Hintergrundinformationen.

Per Post oder E-Mail?

Die Grundversicherung (OKP) unterliegt dem Krankenversicherungsgesetz (KVG). Die Kündigung muss in Schriftform erfolgen — das bedeutet: auf Papier, mit Originalunterschrift. Eine E-Mail, ein Fax oder eine Nachricht über ein Kundenportal reichen nicht aus.

Anders sieht es bei der Zusatzversicherung aus. Diese fällt unter das Versicherungsvertragsgesetz (VVG). Einige Versicherer akzeptieren hier auch eine Kündigung per E-Mail oder über das Online-Portal. Prüfen Sie hierzu die Allgemeinen Versicherungsbedingungen (AVB) Ihrer Zusatzversicherung.

Zusammenfassung der Versandwege

• OKP-Grundversicherung: Nur per Post mit Originalunterschrift gültig
• VVG-Zusatzversicherung: Je nach Versicherer auch per E-Mail möglich
• Empfehlung: Im Zweifel immer per Post — so sind Sie auf der sicheren Seite

Einschreiben empfohlen?

Kurze Antwort: Ja, unbedingt. Ein Einschreiben (R-Brief oder A-Post Plus) dient als Nachweis, dass Ihre Kündigung rechtzeitig zugestellt wurde. Ohne Einschreiben haben Sie im Streitfall keinen Beweis, dass der Brief vor dem Stichtag angekommen ist.

Die Post bietet verschiedene Optionen:

• Einschreiben (R-Brief): Klassischer eingeschriebener Brief mit Unterschrift bei Empfang. Kosten rund CHF 5.50 zusätzlich zum Porto.
• A-Post Plus: Briefsendung mit elektronischer Sendungsverfolgung. Günstiger als ein Einschreiben und ebenfalls als Zustellnachweis anerkannt.

Bedenken Sie: Bei einem normalen B-Post-Brief gibt es keine Sendungsverfolgung. Kommt er verspätet an oder geht verloren, tragen Sie das Risiko. Die Mehrkosten für ein Einschreiben sind eine lohnende Investition — schliesslich geht es um Hunderte Franken Prämienersparnis pro Jahr.

Checkliste vor dem Absenden

Bevor Sie Ihr Kündigungsschreiben in den Briefkasten werfen, gehen Sie diese Punkte durch. So stellen Sie sicher, dass nichts schiefgeht und Ihre Kündigung beim ersten Mal akzeptiert wird.

1. Neue Krankenkasse gesichert? — Holen Sie sich zuerst die Aufnahmebestätigung der neuen Kasse. Auf krankenkasse-finden.ch können Sie Prämien vergleichen.
2. Alle Pflichtangaben enthalten? — Name, Adresse, Geburtsdatum, Versicherungsnummer, Kündigungsdatum (siehe Tabelle oben).
3. Korrekte Adresse der Krankenkasse? — Verwenden Sie die Adresse von der letzten Prämienrechnung oder von der Website des Versicherers.
4. Handschriftlich unterschrieben? — Drucken Sie das Schreiben aus und setzen Sie Ihre Originalunterschrift darunter.
5. Kopie für Ihre Unterlagen? — Scannen oder fotografieren Sie den unterschriebenen Brief, bevor Sie ihn versenden.
6. Einschreiben gewählt? — Versenden Sie per R-Brief oder A-Post Plus für einen Zustellnachweis.
7. Frist geprüft? — Ordentliche Kündigung: Eingang bis 30. November. Ausserordentliche Kündigung: Eingang bis 30. November nach Erhalt der Prämienerhöhung.
8. Zusatzversicherung separat? — Falls Sie auch die Zusatzversicherung kündigen, benötigen Sie ein separates Schreiben.
9. Familie berücksichtigt? — Für jede versicherte Person (Partner, Kinder) braucht es ein eigenes Kündigungsschreiben.
10. Bestätigung abwarten? — Die Krankenkasse muss Ihre Kündigung innerhalb weniger Tage schriftlich bestätigen. Kommt keine Bestätigung, rufen Sie nach.

Wenn Sie alle zehn Punkte abgehakt haben, können Sie Ihr Schreiben beruhigt versenden. Die Kündigung der Krankenkasse ist kein komplizierter Vorgang — solange Sie die Formalitäten einhalten.

Häufig gestellte Fragen zum Kündigungsschreiben